Een gevleugelde uitspraak! Groei is een veel gehoorde wens van ondernemers. Vaak wordt deze wens in dezelfde zin aangevuld met de daarbij behorende uitdagingen. Groei is meetbaar of het nu gaat om omzet of een ander voor de organisatie sprekend kengetal. Het zijn harde criteria welke vaak gekoppeld zijn aan budgetten. Groei betekent in veel gevallen dat taken en verantwoordelijkheden van medewerkers veranderen.
Ontwikkeling brengt altijd een nieuwe dynamiek.
Medewerkers die doorgroeien binnen de organisatie. Groei brengt altijd een nieuwe dynamiek met zich mee. Het vraagt om andere vaardigheden en competenties van medewerkers en leidinggevenden. Een veranderende organisatiestructuur en daarmee een veranderende cultuur. Medewerkers en leidinggevenden zullen getraind en gecoacht moeten worden. Kortom het vraagt veel van het menselijke aspect. Persoonlijke groei betekent dat organisaties zich zullen ontwikkelen, met als resultaat? Tevreden klanten, en een wendbare organisatie met een gezonde bedrijfsvoering.